חוק שכר שווה לעובדת ולעובד, נועד לקדם שוויון ולמנוע אפליה בין המינים בכל הנוגע לשכר או לגמול אחר. החוק קובע כי עובדת ועובד המועסקים אצל אותו מעסיק זכאים לשכר שווה.